算法工程师的自我修养

看过星爷电影《喜剧之王》的人都知道，在电影中出现的一本书叫《演员的自我修养》，一个演员可以跑一次、十次、一百次龙套，但是不能跑一辈子龙套，跑一辈子龙套的不叫演员，只能叫跑龙套！

同样在我们做技术的、做算法的也是一样的道理，如果从业期间，不追求技术的长进和个人成长，那和跑龙套的有什么区别，拿着差不多的工资，干着差不多的活，回到差不多的家，喝着差不多的茶，过着差不多的人生，演着差不多的笑话！那么算法工程师（这里本来想写技术工程师的，但是太广了，由于自己是从事算法行业的，所以就写算法了）的自我修养是什么呢？

自我驱动、控制力、持续性！是的，就是这三个，我把其认为是工程师修养的三个阶段，当然这里只是我自己的定义和认知，毕竟横看成岭侧成峰，远近高低各不同。

自我驱动

自我驱动，我认为是自我修养的基石，因为一个人能否做成一件事，取决于这个人是否具备自我驱动能力。当我们下定决心去做一件事的时候，并不表示你会坚持下去，也不表示可以把这个事情做成。只有你在这个目标的驱动下，你才会持续性的去做这件事，才有可能把这件事做成。

同样对于我们算法（技术）从业者而言，自我驱动是提升自己成长和进步的根本因素，在工作的过程中，如果只沉浸在被领导、被执行的状态下，很难收获业务和算法（技术）上的思考，相反只有在完成自己的本职工作的同时，自我驱动去进一步思考、接触、学习，你才能收获本质工作以外的知识和能力。当然当你对一些事情有不同的想法的时候，也要在自我驱动下去提出来，表达自己的想法，而不是不了了之，一味的顺从别人的意见。

工作之外，自我驱动能力显得格外的重要，了解到一些算法（技术）从业者在工作之外几乎是止步不前的，偶尔会看一些零散的知识，更多则是从工作中去学习和成长。当然并不是不认同这种学习、成长的方式（大厂还好，技术迭代的会快一些，小厂的话想对来讲迭代会慢一些），而是站在我自己的角度去思考，技术的发展是很快的，一个人如基于工作进行学习和思考的话，成长的空间也是很小的，这样随着时间的发展，势必会面临被淘汰，那个时候职业危机便显露出来了。

曾经工作的一个同事（leader级别），电脑旁的书摆了很厚，都是跟自己职业相关的书籍，每天中午他都会看一些，曾经单纯的问过：xx哥，你怎么看这么多书呢？他说的话一句话至今我都记得：有些技术你可能暂时用不到，但是你不能不知道！正是由于了解最新技术这个目的驱动着他，才让他在做好本职工作之外，对知识和技术依旧保持热情。

控制力

控制力是处于"自我驱动"之上的，坚定目标之后，需要的是自我控制，否则就会慢慢的偏离预先设定的轨道。

例如平时在阅读一篇paper的时候，立定三天内读完的目标，那么在这个目标的驱动之下，需要进行自我控制，闲暇之余，就要为了完成这个目标而控制自己其他方面的欲望，当然并不是说我们需要时时刻刻的去学习、去进步，而是也要平衡生活、工作、学习。

我自己的控制力最近其实变的不是特别好，不管是学习还是其他方面，因为一些原因，时间并不是那么充足，所以闲暇的时候更多是陪伴家人，但是也需要进行调整，更方面进行调整吧，毕竟人的一辈子不止有工作、也不止有学习、也不止有生活！平衡好各方面，结合自己的实际情况，就好！

持续性

持续性是自我驱动和控制力之后的最后一道屏障，克服内心的惰性，持续性的把一件事情做好，就是一个佼佼者。

泰国有一个减肥的励志广告，其实很好的诠释了上面提到的三点：自我驱动、控制力、持续性。一个胖女孩经常受到大家的嘲笑，但是当她下定决心去减肥、并成功坚持下去的时候，她就完成了自我的蜕变。

可见持续性的重要，我们一周看一篇论文，可能没有什么，但是每周都去看一篇论文，那么一个月你就读了4篇论文，一年呢？就是大概就是52篇论文，读完这些之后你就会发现其实论文的大方向就是修修补补，改改结构啥的（当然也会有一些质量很高的论文），你也会发现论文中有一些细节需要注意，把这些细节和框架、结构什么的都吸收了，日积月累你就会变成一个领域的头部选手了！

上边则是我自己的体会和感悟，希望每个算法工程师都能够从自我驱动、控制力和持续性三个方面进行自我优化和效果提升，算法的AUC在达到一定程度后不容易提升，但是我们总会寻找优化点进行尝试，那么我们自己的技术实力呢？也希望像是在优化指标那样持续向上，不悔过往！